US Cuts Work Permit: ट्रंप के नए फैसले से भारतीय वर्कर्स की मुश्किल बढ़ी, वीज़ा और नौकरी पर लटकी तलवार
अमेरिकी इमिग्रेशन सिस्टम में एक बड़े बदलाव के तहत, U.S. सिटिज़नशिप एंड इमिग्रेशन सर्विसेज़ (USCIS) ने घोषणा की है कि वह एम्प्लॉयमेंट ऑथराइज़ेशन डॉक्यूमेंट्स (EADs) की मैक्सिमम वैलिडिटी पीरियड को कम कर देगा। इस फैसले से लाखों भारतीय प्रोफेशनल्स और उनके परिवारों पर असर पड़ेगा। एजेंसी का कहना है कि यह बदलाव सिक्योरिटी चेक को मज़बूत करने और संभावित जोखिमों की पहचान करने के लिए ज़रूरी है। USCIS ने कहा कि नई पॉलिसी से अमेरिका में काम करने की इजाज़त मांगने वाले लोगों की ज़्यादा बार जांच हो सकेगी, जिससे धोखाधड़ी रुकेगी और गलत इरादे वाले लोगों की पहचान हो सकेगी ताकि उन्हें देश से निकालने की कार्रवाई शुरू की जा सके।
यह सुनिश्चित करना कि व्यक्ति पब्लिक सेफ्टी के लिए खतरा न बनें
डायरेक्टर जोसेफ एडलो ने इस फैसले को पब्लिक सेफ्टी की चिंताओं से जोड़ा। उन्होंने कहा कि एम्प्लॉयमेंट ऑथराइज़ेशन पीरियड को कम करने से यह सुनिश्चित होगा कि अमेरिका में काम करने की इजाज़त मांगने वाले लोग पब्लिक सेफ्टी के लिए खतरा न बनें या अमेरिका विरोधी विचारधाराओं को बढ़ावा न दें।
विदेशी नागरिकों की ज़्यादा बार जांच
उन्होंने हाल ही की एक घटना का ज़िक्र किया जिसमें वाशिंगटन में नेशनल गार्ड के सैनिकों पर हमला करने वाले एक व्यक्ति को पिछली सरकार ने देश में आने दिया था। उन्होंने कहा कि यह घटना विदेशी नागरिकों की ज़्यादा बार जांच की ज़रूरत को और भी ज़्यादा ज़ोर देती है। ये बदलाव सीधे तौर पर कई ऐसी कैटेगरीज़ पर असर डालते हैं जिनका इस्तेमाल भारतीय नागरिक बहुत ज़्यादा करते हैं, जैसे कि रोज़गार-आधारित ग्रीन कार्ड आवेदक और पेंडिंग एप्लीकेशन वाले H-1B कर्मचारी।
EADs अब 5 साल के बजाय सिर्फ़ 18 महीने के लिए वैलिड
नई पॉलिसी के तहत, शरणार्थियों, शरण मांगने वालों, जिन्हें देश से निकालने की कार्रवाई से राहत मिली है, और ग्रीन कार्ड आवेदकों (INA 245) को जारी किए गए EADs अब पिछले पांच साल के बजाय सिर्फ़ 18 महीने के लिए वैलिड होंगे। पॉलिसी अलर्ट में कहा गया है कि यह नियम 5 दिसंबर, 2025 को या उसके बाद पेंडिंग या फाइल किए गए सभी एप्लीकेशन पर लागू होगा।
भारतीय आवेदकों के लिए जो पहले से ही सालों से ग्रीन कार्ड बैकलॉग का सामना कर रहे हैं, यह बदलाव नई चिंताएँ पैदा कर सकता है। कई भारतीय लंबे समय तक काम जारी रखने के लिए लॉन्ग-टर्म EAD और एडवांस पैरोल डॉक्यूमेंट्स पर निर्भर रहते हैं। अमेरिकी में रोज़गार-आधारित वीज़ा का सबसे ज़्यादा फायदा भारतीय अप्रवासी समुदाय को मिलता है, और इस बदलाव से उन पर सबसे ज़्यादा असर पड़ेगा।