Agniveer Scheme Update: क्या बढ़ने वाली है स्थायी भर्ती की सीमा? 25 प्रतिशत से अधिक अग्निवीरों को परमानेंट करने पर बड़ा अपडेट
देश की सबसे चर्चित सैन्य पहलों में से एक, 'अग्निवीर' योजना को राजनीतिक विरोध का सामना करना पड़ा है। इस योजना के तहत सैनिकों की भर्ती सिर्फ़ चार साल के कार्यकाल के लिए की गई थी; हालाँकि, 'अग्निवीरों' के लिए जल्द ही कोई अच्छी खबर आ सकती है। पहला बैच इस साल अपना चार साल का कार्यकाल पूरा करने वाला है, जिससे तीनों सेनाओं में उनकी स्थायी भर्ती का दायरा बढ़ाने पर ज़ोरदार चर्चा शुरू हो गई है। अभी के नियमों के अनुसार, चार साल का कार्यकाल पूरा करने के बाद ज़्यादा से ज़्यादा 25 प्रतिशत अग्निवीरों को ही नियमित सैनिक के तौर पर बनाए रखा जा सकता है।
*द इंडियन एक्सप्रेस* की एक रिपोर्ट के मुताबिक, भारतीय नौसेना अपने लगभग 75 प्रतिशत अग्निवीरों को बनाए रखने का प्रस्ताव दे सकती है। वहीं, थल सेना और वायु सेना भी मौजूदा 25 प्रतिशत की सीमा को बढ़ाकर लगभग 50 प्रतिशत करने की कोशिश कर सकती हैं। हालाँकि, अभी के लिए आधिकारिक तौर पर बनाए रखने की सीमा 25 प्रतिशत ही है।
**बनाए रखने की प्रक्रिया में क्या शामिल होगा?**
शुरुआती चार साल का कार्यकाल पूरा होने के बाद अग्निवीरों को सेवा से मुक्त कर दिया जाएगा। इसके बाद, जो लोग अपनी सेवा जारी रखना चाहते हैं, उन्हें योग्यता के आधार पर चुना जाएगा और नियमित सैनिक के तौर पर फिर से भर्ती किया जाएगा।
**अग्निवीरों को क्यों बनाए रखा जाना चाहिए?**
बनाए रखने की संख्या बढ़ाना ज़रूरी माना जा रहा है क्योंकि इन सैनिकों ने पिछले चार सालों में कई अहम मोर्चों पर देश की सेवा की है। उन्हें आधुनिक हथियारों और नई तकनीकों की अच्छी समझ हो गई है और वे उनके इस्तेमाल में माहिर हैं। नतीजतन, ऐसे प्रशिक्षित और अनुभवी कर्मियों को लंबे समय तक बनाए रखने से सेना और मज़बूत होगी। यह भी ध्यान रखना ज़रूरी है कि इस मामले में तीनों सेनाओं के बीच अभी भी अहम चर्चा चल रही है। इस बीच, 'अग्निपथ' योजना के तहत भर्ती का दायरा लगातार बढ़ रहा है; पिछले ट्रेनिंग साइकल में अकेले थल सेना में लगभग 70,000 अग्निवीर ट्रेनिंग ले रहे थे, और आने वाले ट्रेनिंग साल के लिए लगभग 90,000 वैकेंसी के लिए विज्ञापन जारी होने की संभावना है।